野象群离昆明城区已不到100公里，人象冲突如何化解？
解决人象冲突，既要保障野生动物的生存，又要防止野生动物对人类的侵害。作为管理部门，一方面要加强对野生动物生存区域的保护，坚持合理开发的原则。通过做好防火防盗、防止乱砍乱伐、防止滥捕滥杀工作，形成人与野生动物之间的“楚河汉界”；另一方面要完善野生动物侵害救助具体细则，让相关损失和纠纷得到更及时、妥善的处理。同时，可以考虑在保护区内建立食物源，通过人工种植亚洲象喜食的植物，吸引亚洲象到基地取食；调整受野象侵害较重的村寨的种植结构，减少象群对其它村寨农作物的侵害；积极寻找更合适的安置点，把保护区内部及周边的寨子搬迁出来，尽量扩大野象栖息地的范围。野生亚洲象群肇事400多起据新华社报道，5月29日晚，原本栖息在云南西双版纳的一群野生亚洲象，一路逛吃、北迁，迁徙近500公里，几乎跨越了半个云南省后，进入玉溪市红塔区境内，离昆明城区已不到100公里。40余天里，该象群共肇事400多起，直接破坏农作物达842亩，初估直接经济损失近680万元，对当地群众的生产生活造成影响。
文学学习的好处？
1、提高素养，提升自身的品位。2、是感知社会的触角，各个学科都是融会贯通的，学习文学能够在一定程度上提升一个人分析问题的能力，这样才能触类旁通。3、学习文学，也是一种美的享受，文学中所含括的智慧、人文精神是其他学科难以媲美的。4、学习本国文学，当然也是一种文化的传承。每一个国家都有自己的独特的文化，何况作为四大文明古国的中国，其文化更是渊源流长，传承这些文化精髓——文学是每一个华夏人的隐而不现但真真实实的责任。扩展资料：文学是一种语言艺术，是话语蕴藉中的审美意识形态。诗歌、散文、小说、剧本、寓言、童话等不同体裁，是文学的重要表现形式。文学以不同的形式即体裁，表现内心情感，再现一定时期和一定地域的社会生活。作为学科门类理解的文学，包括中国语言文学、外国语言文学及新闻传播学。文学是属于人文学科的学科分类之一，与哲学、宗教、法律、政治并驾于社会建筑上层。它起源于人类的思维活动。最先出现的是口头文学，一般是与音乐联结为可以演唱的抒情诗歌。最早形成书面文学的有中国的《诗经》、印度的《罗摩衍那》和古希腊的《伊利昂纪》等。中国先秦时期将以文字写成的作品都统称为文学，魏晋以后才逐渐将文学作品单独列出。欧洲传统文学理论分类法将文学分为诗、散文、戏剧三大类。现代通常将文学分为诗歌、小说、散文、戏剧四大类别。文学是语言文字的艺术，是社会文化的一种重要表现形式，是对美的体现。文学作品是作家用独特的语言艺术表现其独特的心灵世界的作品，离开了这样两个极具个性特点的独特性就没有真正的文学作品。一个杰出的文学家就是一个民族心灵世界的英雄。文学代表一个民族的艺术和智慧。文学，是一种将语言文字用于表达社会生活和心理活动的学科，属社会意识形态范畴。参考资料来源：百度百科-文学
野象距昆明城区已不足百公里，野象如果进入昆明城区会造成何种影响？
野象距昆明城区已不足百公里，野象如果进入昆明城区会造成严重的影响，首先来说，昆明人口数量是比较大的，如果这群大象，进入了昆明市，面对那么多的行人，那么多的汽车，难免会引起它们的惶恐，可能会引发严重的事故。此外，如果大象群进入了昆明，可能遣返的难度会加大，更不利于对这群大象的保护，所以希望有关部门能够采取积极有效的措施，遣返这群大象。一、昆明市的人口比较多。虽然说这群大象一路经过了这么远的距离，但是沿途都是一些村庄，和人烟相对比较稀少。但是如果到了昆明就不一样了，昆明毕竟是云南的省会城市，人口数量会比较众多。从这群大象的历程来看，是对一些村庄，农作物有一定的破坏作用的，经济损失已经达到680万，如果到了昆明，经济损失可能更高。二、大象会不会受到惊吓。此外还有一种情况，这群大象毕竟都是野象，沿途经过村庄的时候，人们也提前避开了，但是如果到了昆明，这么多的人员，车辆，肯定是没有办法避开，如果遇到了这么多的现代化东西，大象会不会引起恐慌，会不会在这种情况下攻击人类，这些都是未知数。三、大象该如何遣返。其实在大象一开始迁徙路线偏移的时候，并没有引起人们的足够重视，没有想到，大象的迁徙居然偏移了这么多。如果想遣返的话，难度还是还是非常大的。但是如果任由象群进入昆明境内，可能会因为食物的缺少，引起象群的部分死亡，这些对于象群的发展也是不利的，所以象群进入昆明，会造成严重的影响。（图片来自网络，如有侵权，请联系作者删除）
大象攻击力多少？
大象其体形带来的威慑力远远大于其实际战斗力，并不是说战斗力低下，而是其实大象战斗技巧不高，但仅靠庞大的体形和力量就足以称霸陆地动物世界。当然，偶尔小象离群会被群狮合围。大象的鼻子比汽车的轮胎还粗还硬而且灵活无比，用长长的獠牙可以刺穿任何虎豹豺狼，用巨腿可以把任何虎豹豺狼踩成肉酱，鼻子一挥可以打断虎豹豺狼的脊椎骨，而且虎豹豺狼面对如此庞然大物根本无从下手，大象皮太厚，一口下去牙齿都痛，还吃不到肉。因此狮、虎、狼之类的野兽根本不敢惹成年大象。大象的生活习性象是群居性动物，以家族为单位，由雌象做首领，每天活动的时间、行动路线、觅食地点、栖息场所等均听雌象指挥。而成年雄象只承担保卫家庭安全的责任。有时几个象群聚集起来，结成有上百只大象的大群。大象可以用人类听不到的次声波交流，在无干扰的情况下，一般能传播11千米，如果遇上气流导致的介质不均匀，只能传播4千米，如果在这种情况下还要交流，那象群会一起跺脚，产生强大的“轰轰”声，这种方法最远可传播32千米。
大象会攻击人吗
根据情况而定。大象性情温顺，通常人类不主动挑衅，大象也不会故意伤害人类。但当人类做出使大象产生危机感的动作或声音时，其会发起攻击性行为。因此在外旅行遇到大象时，首先要保持冷静，不要惊慌失措，不要大声喧哗，以免打扰到大象。然后保持安全距离，不要轻易接近、围观、拍照和喂食，避免某种行为刺激到大象，从而使自己受到伤害。 根据情况而定。大象性情温顺，通常人类不主动挑衅，大象也不会故意伤害人类。但当人类做出使大象产生危机感的动作或声音时，其会发起攻击性行为。因此在外旅行遇到大象时，首先要保持冷静，不要惊慌失措，不要大声喧哗，以免打扰到大象。然后保持安全距离，不要轻易接近、围观、拍照和喂食，避免某种行为刺激到大象，从而使自己受到伤害。
近日，15头亚洲象从石屏进入峨山境内，亚洲象是否极具攻击性？
描述亚洲象有一个巨大的身体，但耳朵比其他大象小。雄性长出象牙，但雌性没有。它们的总体型比非洲象小。成年雄性大约12英尺高，重达11000磅。雌性小了几英尺，几千磅。亚洲象分布在斯里兰卡、印度和孟加拉国。由于自然环境的变化，它们在印度支那和尼泊尔等其他地区以及印度尼西亚的一些地区也被发现。然而，据信野生的非洲象还不到5万头。这远远少于外面的40万头非洲象。亚洲象是非常聪明的动物。它们之间也形成了非常牢固的联系。只要它们的栖息地在此期间没有被破坏，它们就会以年复一年的模式迁移寻找食物。他们非常照顾他们的孩子，他们表达各种各样的情感。他们也花很多时间玩耍和互动。他们是食草动物，这意味着他们消耗植物生命。他们每天消耗大量的植物，从300到600磅。在此期间，它们还被引入一些植物生活。她每天必须摄入大量食物，以便能够生产足够的牛奶。交配可以发生在一年中的任何时候。雄性和雌性都会散发出吸引它们的气味。雌性直到14岁左右才准备好交配，但许多雌性直到25岁左右才准备好交配。由于争夺交配权的竞争，雄性通常在35岁到50岁之间交配。虽然捕猎亚洲象是非法的，但它仍然是为了运动和象牙而进行的。由于雄性是唯一有象牙的动物，因此有时会有良好的遗传问题让雌性去繁殖。亚洲象是一种以各种方式被驯化的大象。它们似乎不像非洲象那样对人类有攻击性。它们每天被人类用于工作目的，而且受到很好的对待。它们每天被人类用于工作目的并得到很好的对待它们也是亚洲各地举行的各种仪式的一部分。
云南景洪4头野象进村搞破坏，野象是否会攻击人类？
野象不会攻击人类，但也有一些特殊情况存在，如果人近距离围观野象对他拍照或者取笑伤害它们，就会受到野象的攻击。野象是一种性格比较温顺的动物，人类只要不挑衅它，它不会主动攻击人类，但在遇到野象的时候要与他保持安全距离，不能近距离的围观，更不能随意给他投喂食物，也不能大声喧哗取笑他们，不然会把野象激怒，这时野象就会向人类发起攻击。正常情况下，人类只要做到不干扰它的正常生活，不侵犯它的栖息地，它就不会攻击人类。一、遇到野象要冷静去一些森林游玩，遇到野象的时候一定要保持冷静，只有这样才能保证自身安全，如果遇到野象以后惊慌失措，大声喧哗，就会打扰它的正常生活，这时野象就可能会发怒，对人进行攻击，最好的做法是向它相反的方向轻轻走与它之间保持100米左右的距离，这样既不会惊扰野象，也能保证自身安全。二、不能近距离给野象拍照野象虽然性格比较温顺，但也有一定的警觉性，平时在遇到野象的时候不能近距离的给野象拍照，不然你走进了脚步上还有人类的呼吸声以及拍照时所出现的反光灯，都会对野象造成刺激，会让它有严重的危机感，这时就会出现攻击性的行为，人很可能在它的攻击中受伤。三、野象攻击人的原因在一些特定的情况下，野象会攻击人类，主要是人对它进行挑衅，导致野象的情绪暴躁，另外野象在长时间处于饥饿状态，遇到人类也会出现攻击行为，再就是野象的发情期，情绪不稳定，在遇到人类时也有发起攻击的可能，所以遇到野象时要保证自身安全，与野象保持一定距离，避免受到野象的攻击。
云南景洪4头野象进村搞破坏，为什么野象会进入村庄？
主要是因为饥饿。野象是因为饥饿才进村找吃的在大象找食物吃的过程中，很多村民的房子直接被大象给拆了。虽然采取了一些保护措施，但如果遇到大象也没用，因为大象的攻击给当地村民造成了很大的损失。虽然野象伤人不是一次两次，大象伤人的地方也很多，但野象来到人居住的地方，其实是有原因的。由于人类活动的不断增加，野生大象的生存环境逐渐减少，而由于生存环境的减少，可供它们食用的东西自然也就少了。此外，大象的体型相对较大，需要广泛的活动。但是由于人类的关系，大象的活动范围缩小了，大象出现在人类活动发生的地方是很正常的。此外，大象的体型是巨大的，所以它们自然每天需要很多食物。在没有食物的情况下，大象自然会来到人类的领地寻找食物。这些野生大象经常从森林里出来觅食当地村民种植了许多香蕉、玉米和其他水果。这是大象的主要食物，也是它们最喜欢的食物。因此，当它们品尝自己喜欢的食物时，它们就会定期集体行动到村民种植食物的地区，村民们只能看着远处辛苦种下的东西被大象吃掉了。为了避免人类和大象之间的冲突，当地政府使用无人侦察机警告大象的存在。因为大象经常走出森林，去村民所在的地区。当人们看到他们种植的农作物遭到破坏时，不可避免地会感到兴奋，但事实上，人们无法相互竞争。为了防止一些偷猎者利用这个机会伤害大象。当地政府利用无人机记录大象的行进路线，并警告居民即将到来的大象信息，从而起到安全保护的作用。不知道是大象生活的森林里的食物被破坏了，还是它们的生活环境出现了问题，它们才会这样突然离开自己熟悉的森林，走向人类的生活环境。
北迁野象群吃饱喝足继续前进，它们最终的目的地会是哪里？
一、北迁野象群吃饱喝足继续前进，它们最终的目的地会热带雨林地区，这样的气候对于象群栖息更加合适。这一次一大批象群开始大量的向北迁徙，有可能是他们发现自己的居住环境存在严重问题，为了延续自己的种族，他们会再次寻找新的栖息地进行居住。虽然过程当中会遇到各种各样的困难和坎坷，也有可能会有生命的逝去，但是为了保存良好的族群，他们必须选择更加合适的居住环境，来保证小象们的生存。北方的地区很干燥，并不适合象群居住，他们大多时候会生存在热带雨林地区，这也是他们寻找的地方。二、北迁野象群吃饱喝足继续前进，本来他们有打算在云南等地区进行居住，但是由于云南地区的食物供给有限，所以他们只能选择继续前进。说实话我国云南地区其实算是气候宜人的地方，冬暖夏凉是他们的标志。但是我国云南地区现在大部分地方都开始种植茶叶，这就导致了很多象群不能够拥有更多的食物，他们必须保证基本的供给，所以在看到这样的情况之后，还是选择了继续北迁，寻找更加合适的地方，作为自己的生长环境。三、北迁野象群吃饱喝足继续前进，它们最终的目的地是寻找一个拥有合适水源、食物、自然环境的地方，还是希望能够让他们保持在亚洲境内。目前这一群迁徙的大象，其实是亚洲地区最大的陆地生物，也是我国国家的一级保护动物，所以我们国家也在一直保护这些象群，希望他们寻找到非常合适的栖息地。为了能够保证他们的安全，也希望他们能够尽量在亚洲范围内活动。我国也想过其他的方式来改变大象北迁，但是由于整个大象族群范围特别大，没有办法做到简便的引导。
云南北迁野象群已进密林，野象北迁到底是为了什么？
近日一群由南向北迁徙的野生亚洲象群，引起了网友们的关注。按照正常情况，他们应当在云南西双版纳的勐养子保护区内平静的生活，但是现在他们一路北上，现在距离昆明仅有百余公里。象群经过的地方，当地居民很少有机会直接能看到大象，所以都十分好奇，但是相关部门已经提前做好了疏散的预警，避免由于和向前密切接触，而危及人民群众的生命安全。对于这群亚洲象向北迁徙的动机，网友们各开脑洞，有人说他们是为了去参加cop的会议，有人说是他们想去省城看一看。相关部门的专家，早在这群亚洲象开始迁徙时，就已经发现了他们并持续跟踪监测，对于象群向北迁徙的动机有关部门也做出了猜测。有可能是象群的头象迷路了，所以带着象群越走越远。据相关部门的人说，这群野生的亚洲象迁徙了一段时间后，在途中生下小象之后，便一路向北，直指昆明。大概有可能是头象迷了路，所以才带领着象群向错误的方向走去。也有可能是大象在南部的生存压力增大，所以向北迁徙寻求新的环境生活。虽然在网友们看来，这群亚洲象一路向北迁徙的行为傻乎乎的，有些可爱，但是实际上每年由于野生亚洲象与人类发生冲突造成人员受伤的事件也不在少数。所以预防野生亚洲象群北迁。控制它们的活动范围是很重要的，在发现了这群大象有迁徙的意图后，相关部门立即派出团队跟踪监测，甚至动用无人机查看它们的动向，并提前向沿路居民发出预警，帮助他们避免受到象群的侵扰而造成人员受伤。希望这群亚洲象能够尽快找到回家的路，不要再傻乎乎的一路向北了。
印度象的人象关系
目前非法象牙交易仍然猖獗，偷猎野象的行为屡禁不止；大象分布地区多为发展中国家，人口增长迅速，大象的自然栖息地不断受到侵占，被开辟成居民区、耕地、茶园、橡胶园等。野象食物不足时就会冒险采食农作物；印度象是十分聪明和富有感情的动物，有时会出于报复恶意破坏人类的农作物和设施甚至袭击人类。例如，印度象并不食用橡胶树，但有时会将其这段，这明显是对人类侵占其栖息地的报复。对付野象，当地居民一般采取敲锣打鼓、燃放鞭炮、强光照射、制造烟雾、气味刺激、假人威慑等办法驱赶，但野象十分聪明，通过学习渐渐识破了这些办法，有时不但不逃跑，还直接发起攻击，导致居民采取枪杀、毒杀等极端措施，而这又进一步激怒野象进行报复……人象冲突愈演愈烈。 亚洲象（包括印度象在内）已被列入《濒危野生动植物种国际贸易公约（华盛顿公约）》附录一，被国际自然保护联盟（IUCN）列为濒危物种（EN），在中国也被列为国家一级保护动物。有野象分布的国家均已经采取或正在采取多种措施对其进行保护，有的国家和地区还将它们作为旗舰种，在保护野象的同时促进了对野象生境的保护。大象的保护还任重而道远。一方面，要尽可能地在野生环境中保护所有的印度象。建立自然保护区是保护自然环境和自然资源最有效的途径之一。例如，我国在由印度象分布的云南省西双版纳州、临沧市、思茅市（今普洱市）等地区，先后建立了西双版纳国家级自然保护区、沧源南滚河国家级自然保护区、思茅市莱阳河省级保护区、糯扎渡省级自然保护区、盈江铜壁关省级自然保护区5个自然保护区。其中铜壁关地区的最后几头野象在越出国界后再也未返回，保护区建立后积极进行招引工作，希望通过努力把这里重新建设成野象生活的乐土，还与缅甸协商研究跨国保护方案。在分散的保护区之间建立生态走廊另一方面，还要制定和完善相关的法律法规，组建执法管理队伍，加大管理力度，防止印度象受到人为伤害。同时尽可能缓和人象冲突，如对保护区内的居民实行扶贫搬迁，为印度象和其他野生动物腾出生存空间；对野象造成的经济损失由政府给予补偿；采取架设太阳能电网、挖防象沟等措施，阻止野象进入人类生活生产区。不过电网一定要在专家的指导下设置，设置不当可能起不到防象作用，也可能对印度象造成伤害。当然，解决人象冲突的根本办法是改善野象在自然界中的生活环境，毕竟野象都是在自然界提供的资源不足时才会侵犯人类的，是人类先侵占了它们的生存空间。同时还要加强对印度象的研究，采取多种形式对公众进行宣传教育。 印度是最早驯养印度象的国家，始于公元前3500多年。被驯养的大象有多种用途。由于大象繁殖周期缓慢，所以人工繁育的大象很难满足需求，相当一部分家象都是直接由野象抓来驯化的。刚刚被捉住的野象野性很大，不允许人们靠近，也不吃人给的东西，这时人们就将其锁在大树上。后来在饥饿的驱使下，被捉住的印度象会开始吃东西，野性也逐渐减弱，这段时间驯象师要日夜陪在它的身边照顾它和它培养感情，并对它进行一些训练，有时也会采取一些惩罚措施。幼象约一个月左右就能初步驯化，而成年象要两个月的时间。训练印度象要软硬兼施，因材施教。训练的方法有强制训练和诱导训练两类。强迫训练就是用一些强制性的刺激手段使其屈服并做一些动作；诱导训练就是用食物奖励等办法使其形成“做对动作有奖励，做错有惩罚”的条件反射。前者可能使印度象产生逆反心理甚至仇恨，导致反抗或在日后进行报复；后者的训练效果更好，但需要一定的感情基础。当然，训练的方法不是绝对的，动物是有感情的，你对它好，它自然也更听你的话。有些印度象，特别是幼象会和驯养员建立深厚的感情，训练起来就会得心应手。然而，现实中很多人用十分残忍的虐待手段训练大象，给大象的身心都造成了极大地伤害驯养后的象可用来骑乘，贵族骑乘的大象装饰华丽气派，还带有仪式性质。郑和下西洋时，占城国王骑着大象迎接他。在南亚和东南亚的森林里，大象是最好的交通工具。人们看到了大象巨大的力量，就利用他们来劳役。古代大象被用来耕地。直到今天，在东南亚的一些地区，印度象仍然是伐木场搬运木材的重要劳动力。冷兵器时代，战象是重要的兵种，它们不仅有巨大的破坏力，还能给敌人带来极大地恐慌。大象也是产象的国家进贡时常见的礼物，曹冲称象的故事家喻户晓，其中的大象就是孙权送给曹操的。印度象也是许多节日和仪式上的重要组成部分。在泰国新年宋干节（泼水节），大象会走上街头，和人们一起庆祝。泰国人还把11月1日定为“象节”，这一天会有精彩的大象表演和大象运动会，以及大象聚餐。印度象早已与宗教结合在了一起，在产象的国家和地区，传统文化中大象都是神圣的。象头神犍尼萨为印度教及印度神话中的智慧之神、破除障碍之神。他是湿婆神和雪山神女帕尔瓦蒂（Parvati）的精神之子。小乘佛教中传说佛祖的母亲因梦见白象而孕释迦牟尼。中国古代封建统治者看来，象是代表江山稳固、社会安定的标志。在象的背上放一宝瓶，有些瓶内再插放五谷，寓意太平有像、五谷丰登。因为“象”与“景象”的“象”字同音；“宝瓶”的“瓶”字与“太平”的“平”字同音；这样“大象宝瓶”就成为“太平有像”的吉祥图案了。肤色浅灰，具有银白光泽的象被称为白象（一说是有白化病的象）。白象十分稀少，所以一旦发现，就会被小心地捉住，不但不用干活，还会用瑰丽的珠宝妆扮，由大批侍者奉养起来，备受人们尊敬。现在印度象最主要的是用于观赏和娱乐，大象是动物园了最受欢迎的动物之一，著名旅游景区野象谷，观看精彩的大象表演和一睹野生印度象的风采，无疑是最有吸引力的项目。驯化后的大象虽然多才多艺，但仍有脾气，如果人们对它不好或正直发情期性情暴躁，很可能袭击人类。
野象伤人事件是怎么回事？
据云南网讯5月27日，西双版纳再次发生野象伤人事件：景洪市勐养镇大河边村委会江边村小组澜沧江边拿鱼梁子橡胶林地外来务工农民李牛沙在干农活时遭野象袭击致伤，经景洪市农垦医院诊断：伤者11根肋骨骨折，幸运的是，无生命危险。西双版纳国家级自然保护区勐养管护所接到群众报告：澜沧江边拿鱼梁子橡胶林地发生一起野象伤人事件，请速来救护调查。勐养管护所接报后，紧急呼叫120救护车前往现场救护伤者，及时向上级主管部门报告，并与太平洋保险公司西双版纳分公司取得联系。当天上午李牛沙吃过早饭后，带着锄头到橡胶林地干活，下午3点，李牛沙看见一群野象在眼前5米处，于是转身就跑，但象群中一头野象向他猛冲过来，把他踢倒在地，然后扬长而去。勘查组首先用无人机对野象伤人现场周围环境进行了巡查，确保没有野象在周围活动后才进行了勘查。民警在现场发现李牛沙遗留的锄头一把、背包一个、手机一部、身份证一张、草帽一顶，周围环境均为橡胶林，有许多野象活动的足迹及粪便。根据现场地形和野象活动足迹及粪便分析判断，野象有五六头，从山梁子下来，觅食途中袭击李牛沙致伤。经景洪市农垦医院医生诊断：李牛沙右侧肋骨骨折11根，右腿膝盖、右手手掌划伤，好在无生命危险。日前，云南西双版纳国家级自然保护区领导与太平洋保险公司负责人分别到景洪市农垦医院对伤者进行了看望，并通知了伤者亲属。
到云南25年了，没户口怎么办？
可以在云南申请上户口。国务院办公厅关于解决无户口人员登记户口问题的意见
二、依法为无户口人员登记常住户口
（四）被宣告失踪或者宣告死亡后户口被注销人员。被人民法院依法宣告失踪或者宣告死亡后重新出现的人员，本人或者其监护人可以凭人民法院撤销宣告失踪（死亡）的生效判决书，申请恢复常住户口登记。
（五）农村地区因婚嫁被注销原籍户口的人员。农村地区因婚嫁被注销原籍户口的人员，经公安机关调查核实未在其他地方落户的，可以在原户口注销地申请恢复常住户口登记。恢复常住户口登记后，符合现居住地落户条件的，可以办理户口迁移登记。
（六）户口迁移证件遗失或者超过有效期限造成的无户口人员。户口迁移证件遗失或者超过有效期限造成的无户口人员，可以向签发地公安机关申请补领、换领户口迁移证件，凭补领、换领的户口迁移证件办理户口迁移登记。不符合迁入地现行户口迁移政策的大中专院校毕业生，可以在原籍户口所在地申请恢复常住户口登记，其他人员可以在户口迁出地申请恢复常住户口登记。
（七）我国公民与外国人、无国籍人非婚生育的无户口人员。我国公民与外国人、无国籍人在国内非婚生育、未取得其他国家国籍的无户口人员，本人或者其具有我国国籍的监护人可以凭《出生医学证明》、父母的非婚生育说明、我国公民一方的居民户口簿，申请办理常住户口登记。未办理《出生医学证明》的，需提供具有资质的鉴定机构出具的亲子鉴定证明。
（八）其他无户口人员。其他原因造成的无户口人员，本人或者承担监护职责的单位和个人可以提出申请，经公安机关会同有关部门调查核实后，可办理常住户口登记。
人际冲突中常见的行为反应和处理方式有哪几种?
人际冲突中常见的行为反应和处理方式有五种处理方式。分别为，妥协型、合作型、回避型、竞争型、顺应型等。
妥协型。
其目的是找到能部分满足双方的、有利的、双方均能接受的办法。它居于竞争型和顺应型的中间。妥协型放弃的多于竞争型，但少于顺应型。
同样它处理问题比回避型更直接，但不如合作型探索的深入。妥协型可能意味着折中，相互妥协或者寻找一个快速、中间的立场。
合作型。
合作型涉及一种努力，即试图与他人合作以找到能充分满足双方关注的解决办法。这意味着深入研究问题以识别出两人的潜在关注，并且找到能满足双方关注的办法。
两人间的合作可能采取的形式有：探索分歧以相互学习对方的见识，一致解决某个情形，否则，它将引起他们争夺资源或发生冲突；形式还包括尽力找到创造性解决人际问题的方法。
回避型。
回避型个体不直接追求自己或他人的关注。他们不着力解决冲突。回避型可能采取的形式有：很外交地规避问题，推迟事宜直至更合适的时间或者简单地从具有威胁性的情境中撤出。
竞争型。
竞争型个体以他人的代价来追自己的关注。这是一种权力定位的模式，在此模式下，人们使用一切看似恰当的手段已处于优势地位：如辩论能力，头衔或经济制裁。竞争型可能意味着维护自己的权力，捍卫他们认为正确的立场，或仅仅是设法取胜。
顺应型。
顺应他人时，个体忽视自己的利害关系，以满足他人的关注。此种模式含有自我牺牲的成分。顺应可能采取的形式有：无私慷慨或慈善义举，在不情愿时仍能服从他人的命令或屈从于他人的观点。
对于冲突的处理当中，由于每个人能力、认知模式、价值观、文化背景等方面的差异性较大，处理方式也是有所不同。
当冲突无关紧要或一方情绪激烈时采用回避方法。当维持和谐十分重要时顺应。当对事态迅速做出处理时竞争，事后安抚。当双方不相上下势均力敌时妥协。当事件重大，双方不妥协，诚恳谈判，走向合作。
人际冲突产生的原因不包括
人际冲突产生的原因不包括价值观与世界观的差异。人际冲突是指两个或多个社会成员之间由于反应或期望的互不相容性而产生的紧张状态。职场是一个团队，但是工作难免有模糊地带，每个人都希望自己有更大的决定权利，同时又希望自己所需要承担的责任越少越好。人们是基于自己的价值观对事物和现象作出判断的，价值观系统的差异是引发冲突的一个重要深层原因，而某些个人特质可能更容易引发冲突，例如：A型人格的人由于具有竞争性,在对待挫折情境时更容易产生攻击性和敌意,因此更容易与别人发生冲突。人际冲突产生的原因1、个人的原因由于没有体现出对他人的尊重，没有从对方的角度去考虑问题，最终产生人际冲突。2、公司的使命不同两个不同的企业在进行商务活动时，由于企业各自的目标和使命不尽相同，对于同一件事情，双方的价值观也不同，于是产生了人际冲突。3、部门组织的目标不同销售部的目标是如何把订单签下来，提高销售业绩，客户服务部的目标是为客户提供服务，实现公司的承诺。如果销售部对客户承诺了很多，而客服部又不能实现，这样两个部门就会发生冲突。由于组织内部每个部门的目标不同，因此会产生不同的冲突。4、团队成员的性格不同每个人的性格不同也会造成冲突。在日常工作当中，必须掌握和分析每个人的不同性格特征，避免发生冲突，从而改善人际关系。
