全年放假安排
2023年全年放假安排如下：元旦：2023年1月1日~1月3日无调休，共放假3天。春节：2023年1月31日~2月6日，1月29日（周六）、1月30日（周日）上班，共放假7天。清明节：2023年4月3日~4月5日，4月2日（周六）上班，共放假3天。劳动节：2023年5月1日~5月5日，4月30日（周六）、5月7日（周六）上班，共放假5天。端午节：2023年6月3日~6月5日无调休，共放假3天。中秋节：2023年9月10日~9月12日无调休，共放假3天。国庆节：2023年10月1日~10月7日，10月8日（周六）、10月9日（周日）上班，共放假7天。法定年节假日法定年节假日是由国家法律、法规统一规定的用以开展纪念、庆祝活动的休息时间，也是劳动者休息时间的一种。建国后，我国法定年节假日为7天，1999年法定年节假日增至10天。2007年颁布的《全国年节及纪念日放假办法》将清明、端午、中秋和除夕设为法定节假日。将我国传统节日设定为法定节假日，有利于弘扬和传承我国优秀传统文化，提升中国文化在国际上的影响，提高全世界华人的文化凝聚力。我国现行法定年节假日标准为11天，全体公民放假的节日根据2013年《关于修改的决定》。全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。
全年放假安排
2023年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排如下：元旦：2022年12月31日至2023年1月2日放假调休，共3天。春节：1月21日至27日放假调休，共7天。1月28日（星期六）、1月29日（星期日）上班。清明节：4月5日放假，共1天。劳动节：4月29日至5月3日放假调休，共5天。4月23日（星期日）、5月6日（星期六）上班。端午节：6月22日至24日放假调休，共3天。6月25日（星期日）上班。中秋节、国庆节：9月29日至10月6日放假调休，共8天。10月7日（星期六）、10月8日（星期日）上班。
南通政务中心上下班时间
南通政务中心上下班时间为周一至周五上午9:00-12:00，下午13:30-17:30，法定节假日除外。具体如下：一、自2020年2月24日，星期一起，市政务服务大厅含市公共资源交易中心恢复现场业务办理；2、到市政务服务大厅办理业务的人员，请配合现场工作人员的调度安排，携带有效身份证件，规范佩戴口罩，接受实名登记和体温检测后按规定入口进入。大厅内与他人保持安全距离，即办即走，尽量减少逗留时间。如出现体温异常、咳嗽等症状，请暂不要进入大厅，配合做好观察、就诊等工作；3、为最大程度避免人员聚集，提倡和鼓励通过网上办、预约办、代帮办、自助办等方式办理各类事项，可通过江苏政务服务网南通旗舰店、江苏政务服务、南通百通进行线上咨询、在线办理。
南通政务中心几点上班啊
南通政务中心早上9点上班。南通市政务服务中心办事大厅窗口工作时间；办理时间：周一至周五上午9：00-12：00，下午13：30-17：30（法定节假日除外）。办理地点为南通市工农南路150号；自助服务大厅和政务中心的办事大厅是相连的，办事群众可以从西门自由出入，也可以直接从办事大厅进入自助大厅；下班之后或是节假日，一道卷闸门将隔开两个大厅，群众从西门进入大厅则需要刷身份证，配合人脸识别，通过后门会自动打开。南通政务中心简述：南通市政务中心是南通市人民政府设立的面向公民、法人和其他组织办理行政许可、非许可审批和其他行政服务事项的综合性政务服务机构。中心成立于2002年1月，2010年4月更名为南通市行政服务中心，2011年11月25日正式定名为南通市政务中心，为市政府派出机构。目前，中心共入驻46个部门和单位，设248个办事窗口，工作人员375名，另设公安车管、农机、房产交易、口岸、人民银行等分中心，纳入管理的行政审批事项共801项。有2个银行入驻中心。中心内设综合处、业务处、信息处和督查处4个处室，具体负责中心的日常管理工作；市纪委、监察局分别派驻纪检组和监察室，按规定设置中心机关党委。
元月15号开始放假,到二月一号上班,应该享有几天法定节假日,我们每月有四天公休
1、应该享有几天法定假日，要看这个期间是否包括法定假日，如果包括的话，用人单位安排工作的话，要支付三倍加班工资的的。
2、《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》
第二条 全体公民放假的节日：
（一）新年，放假1天(1月1日)；
（二）春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)；
（三）清明节，放假1天(农历清明当日)；
（四）劳动节，放假1天(5月1日)；
（五）端午节，放假1天(农历端午当日)；
（六）中秋节，放假1天(农历中秋当日)；
（七）国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。
国家法定假期全年多少天
法律分析：国家法定节假日是11天。1、元旦1天；2、春节3天；3、清明节1天；4、劳动节1天；5、端午节1天；6、国庆节3天；7、中秋节1天。用人单位在元旦，春节，国际劳动节，国庆节，法律、法规规定的其他休假节日，应当依法安排劳动者休假。法定休假日安排劳动者工作的，应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假： （一）元旦； （二）春节； （三）国际劳动节； （四）国庆节； （五）法律、法规规定的其他休假节日。
国家法定节假日年假
《职工带薪 年休假 条例》 第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的 工资 收入。 第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。 国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
明年春节放假安排表
明年春节放假安排表如下：2023年春节放假时间023年1月21月（周六）-2023年1月27日（周五），共7天，2023年1月28、29日正常上班调休。2023年即将到来，相信很多人想知道新一年全年的放假安排，目前国务院刚公布最新时间表，一般会在每一年11月左右公布。农历2023年春节的日期：2023年1月22日 星期二 ，癸卯年 （兔年）正月初一。过年的习俗：春联也叫门对、春贴、对联、对子、桃符等，是写在纸、布上或刻在竹子、木头、柱子上的对偶语句。每逢春节，家家户户都要精选春联贴于门上，为节日增加喜庆气氛。春联种类较多，依其使用场所，可分为门心、框对、横披、春条、斗斤等。"门心"贴于门板上端中心部位;"框对"贴于左右两个门框上;"横披"贴于门楣的横木上;"春条"根据不同内容，贴于相应的地方;"斗斤"也叫"门叶"，为正方菱形，多贴在家具、影壁中。窗花是古老的传统节日习俗，新春佳节时，中国许多地区的人们都喜欢在窗户上贴上各种剪纸窗花。窗花不仅烘托了喜庆的节日气氛，是也为人们带来了美的享受，集装饰性、欣赏性和实用性于一体。剪纸是一种非常普及的民间艺术，千百年来深受人们的喜爱，因为它大多是贴在窗户上的，所以人们一般称它为"窗花"。 窗花内容丰富、题材广泛，还有神话传说、戏曲故事等题材。另外，花鸟虫鱼及十二生肖等形象也十分常见。 窗花以其特有的概括和夸张手法将吉事祥物、美好愿望表现得淋漓尽致，将节日装点得红火富丽、喜气洋洋。
春节放假安排
一、元旦：2022年1月1日至3日放假，共3天。二、春节：1月31日至2月6日放假调休，共7天。1月29日(星期六)、1月30日(星期日)上班。三、清明节：4月3日至5日放假调休，共3天。4月2日(星期六)上班。四、劳动节：4月30日至5月4日放假调休，共5天。4月24日(星期日)、5月7日(星期六)上班。五、端午节：6月3日至5日放假，共3天。六、中秋节：9月10日至12日放假，共3天。七、国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。【摘要】
春节放假安排【提问】
国 院己 出台了“全国放 国家 定2023春 1月21日至27日赦 休,共7天.1月28日1(星期六).1月29日（星期日)上班【回答】
能不能再展开讲讲？【提问】
一、元旦：2022年1月1日至3日放假，共3天。二、春节：1月31日至2月6日放假调休，共7天。1月29日(星期六)、1月30日(星期日)上班。三、清明节：4月3日至5日放假调休，共3天。4月2日(星期六)上班。四、劳动节：4月30日至5月4日放假调休，共5天。4月24日(星期日)、5月7日(星期六)上班。五、端午节：6月3日至5日放假，共3天。六、中秋节：9月10日至12日放假，共3天。七、国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。【回答】
2017年法定节假日安排时间表，共多少天
一到年初，你们最关心的无非是法定节假日放假多少天，上班时间是什么时候，大家都在关注法定节假日的时间安排，那么你想知道2017年的法定节假日是什么时候吗？接下来我就为你来盘点一下 传统节日 的法定节假日安排时间表，共多少天？ 一、元旦节： 2017年1月1日至1月3日调休，放假3天 2017年1月1日（星期日）为国家法定节假日 2017年1月4日（星期三）照常上班。 二、春节： 2017年1月27日至2017年2月2日调休，放假7日。 1月27日（星期五，农历除夕）、1月28日（星期六，农历正月初一）、1月29日（星期日，农历正月初二）为法定节假日 2月3日（星期五）、2月4（星期六）日照常上班。 三、清明节： 2017年4月3日至5日调休，共3天。 4月4日（星期二，农历清明当日）为法定节假日 4月6号（星期四）、4月7日（星期五）照常上班。 四、五一劳动节： 2017年5月1日至5月3日放假调休，共3天。 5月1日（星期一、“五一”国际劳动节）为法定节假日 5月4日（星期四）照常上班。 五、端午节： 2017年5月28日至5月30日放假公休，共3天 6月30日（星期二，农历端午节当日）为国家法定节假日 5月28日（星期日）公休 5月28日（星期日）公休调至5月29日（星期一） 5月31日（星期三）照常上班。 六、中秋节： 2017年中秋在2017年10月4日（星期三），为国家法定假日。与国庆节连休7天，即从2017年10月1日至2017年10月7日，放假调休7天。 10月8日（星期日）照常上班。 七、十一国庆节： 2017年10月1日至10月7日放假，共7天。与中秋节连休。 10月1日（星期日）、10月2日（星期一）、10月3日（星期二）为国庆节法定节假日 10月8号（星期日）公休调至10月6号（星期五） 10月8号（星期日）正常上班 【结束语】2017年的法定节假日放假共26天，希望能帮助到你们！
2018年法定节假日安排时间表 共多少天？
现代社会的节奏紧张而忙碌，不论是学生还是上班族，不论是体力劳动者还是从事脑力工作，人们都在为了生活和更好的生活而辛苦奔波，想要放松一下，也要等到放假的时候，所以一年到头的那些法定节假日往往成为人们最期待的日子，那么今天的老黄历就为你整理了2018年法定节假日安排时间表，一起来看看吧。
2018年法定节假日安排时间表（具体放假时间以办公厅发布的节假日安排通知为准）
2018年元旦时间：1月1日2018年元旦放假安排：12月30日至1日放假调休，共3天。1月2日（星期二）正常上班。
2018年除夕时间：2月15日2018年春节时间：2月16日2018年春节放假安排：春节法定放假时间是初一到初三。调休7天。即2018年春节放假时间为：2月15日至21日放假调休，共7天。
2018年清明节时间：4月5日2018年清明节放假安排：4月5日（清明节）4月6日（星期五）4月7日（星期六）放假，共3天。4月8日（星期日）上班。
2018年劳动节时间：5月1日2018年劳动节放假安排：5月1日为法定节假日，2018年4月29日至5月1日放假，共3天，4月28日（星期六）上班。
2018年端午节时间：6月18日2018年端午节放假安排：2018年6月16日至6月18日放假，共3天。
2018年中秋节时间：9月24日2018年中秋节放假安排：2018年9月22日至9月24日放假，共3天。
2018年国庆节时间：10月1日2018年国庆节放假安排：2018年10月1日至10月7日放假，共7天。10月1日（星期一）、10月2日（星期二）、10月3日（星期三）为国庆节，是我国的法定节假日9月29号（星期六）、9月30号（星期天）公休调至10月4号（星期四），10月5号（星期五）
了解更多星座百科、八字姻缘、八字事业、婚姻运势、财神灵签、情感合盘、看另一半、八字测算、姓名速配、一生运势、复合机会，您可以在底部点击在线咨询（仅供娱乐）：http://www.adxqd.com/xz/
国家法定节假日是哪几天
国家法定节假日一共有11个。国家法定三倍工资是元旦一天，春节三天，清明节一天，五一劳动节一天，端午节一天，中秋节一天，国庆节三天。我国法定节假日一共11天。国家规定法定节假日三倍工资的有：元旦一天，春节三天，清明节一天，五一劳动节一天，端午节一天，中秋节一天，国庆节三天，共计十一天。2023年国家法定节日五一劳动节放假时间是2023年4月29日（星期六）至2023年5月3日（星期三），假期时间总共5天，2023年4月23日（周日）与2023年5月6日（周六）正常上班调休。国际劳动节又被称“五一国际劳动节”或“国际示威游行日”，是世界上80多个国家的全国性节日。定在每年的五月一日。它是全世界劳动人民共同拥有的节日。2023年国家法定节假日放假安排：1、元旦：2022年12月31日至2023年1月2日放假调休，共3天。2、春节：1月21日至27日放假调休，共7天。1月28日（星期六）、1月29日（星期日）上班。3、清明节：4月5日放假，共1天。4、劳动节：4月29日至5月3日放假调休，共5天。4月23日（星期日）、5月6日（星期六）上班。5、端午节：6月22日至24日放假调休，共3天。6月25日（星期日）上班。6、中秋节：9月29日至10月6日放假调休，共8天。7、国庆节：10月7日（星期六）、10月8日（星期日）上班。
国家规定的法定节假日是哪几天
国家规定的法定节假日分别是：元旦节，春节，清明节，劳动节，端午节，中秋节，国庆节。1、元旦节1月1日放假1天。元旦是世界多数国家通称的“新年”。元，谓“始”，凡数之始称为“元”；旦，谓“日”；“元旦”即“初始之日”的意思。“元旦”通常指历法中的首月首日。2、春节农历除夕、正月初一、初二放假3天。春节即中国农历新年俗称“新春”“新岁”“岁旦”等，又称“过年”“过大年”，是集除旧布新、拜神祭祖、祈福辟邪、亲朋团圆、欢庆娱乐和饮食为一体的民俗大节。3、清明节农历清明当日放假1天。清明，是二十四节气之一，春季的第五个节气。斗指乙，太阳到达黄经15°，便为清明。清明节气因为节令期间“气清景明、万物皆显”而得名。4、劳动节5月1日放假1天。劳动节一般指五一国际劳动节。国际劳动节又称“五一国际劳动节”“国际示威游行日”，是世界上80多个国家的全国性节日。5、端午节农历端午当日放假1天。端午节，是集拜神祭祖、祈福辟邪、欢庆娱乐和饮食为一体的民俗大节。6、中秋节农历中秋当日放假1天。中秋节，又称祭月节、月光诞、月夕、秋节、仲秋节、拜月节、月娘节、月亮节、团圆节等，是中国民间传统节日。7、国庆节10月1日、2日、3日放假3天。国庆节是由一个国家制定的用来纪念国家本身的法定节假日。它们通常是这个国家的独立、宪法的签署、元首诞辰或其他有重大纪念意义的周年纪念日。
2017年农历阳历表 2017年日历表
导读： 您可以根据农历的时间计算阳历的时间吗?或者根据阳历的时间计算农历的时间吗?我觉得如果不看着日历表的话很有难度，以下是我为您罗列的2017年日历表，我们一起来看下2017年农历阳历表的区别和2017年度大事吧。 备注： 此表含阴阳历、节日、二十四节气等。2017年是平年，只有365天。第一天是星期日。该年由于闰月，所以在农历的1年当中有2个立春，故称为双春年。 阳历2017年1月 农历丙申年【生肖：鸡】 中华人民共和国成立68年 扩展阅读：2017年度大事 3月1日——3.1云南昆明火车站暴力恐怖案件3周年祭。 4月14日——玉树地震7周年祭。 5月12日——第九个中国防灾减灾日，以悼念四川汶川地震九周年。 7月1日——纪念中国共产党成立96周年。 7月1日——纪念香港回归中国20周年。 7月7日——七七事变80周年 7月28日——7·28唐山地震41周年祭。 8月1日——中国人民解放军建军90周年。 8月7日——8·7甘肃舟曲特大泥石流7周年祭。 8月19日——2017年台北世界大学生夏季运动会将在中国台北举行。 9月3日——中国人民抗日战争胜利72周年。 11月27日——上海音乐学院建院90周年。 12月20日——纪念澳门回归祖国18周年。 12月25日——苏联解体26周年。 相关阅读推荐 日历表2014农历 2014年日历带农历 日历表2015有农历 2015日历表图 2016年农历阳历表
2017年农历阳历表 2017年日历表
导读： 您可以根据农历的时间计算阳历的时间吗?或者根据阳历的时间计算农历的时间吗?我觉得如果不看着日历表的话很有难度，以下是我为您罗列的2017年日历表，我们一起来看下2017年农历阳历表的区别和2017年度大事吧。 备注： 此表含阴阳历、节日、二十四节气等。2017年是平年，只有365天。第一天是星期日。该年由于闰月，所以在农历的1年当中有2个立春，故称为双春年。 阳历2017年1月 农历丙申年【生肖：鸡】 中华人民共和国成立68年 扩展阅读：2017年度大事 3月1日——3.1云南昆明火车站暴力恐怖案件3周年祭。 4月14日——玉树地震7周年祭。 5月12日——第九个中国防灾减灾日，以悼念四川汶川地震九周年。 7月1日——纪念中国共产党成立96周年。 7月1日——纪念香港回归中国20周年。 7月7日——七七事变80周年 7月28日——7·28唐山地震41周年祭。 8月1日——中国人民解放军建军90周年。 8月7日——8·7甘肃舟曲特大泥石流7周年祭。 8月19日——2017年台北世界大学生夏季运动会将在中国台北举行。 9月3日——中国人民抗日战争胜利72周年。 11月27日——上海音乐学院建院90周年。 12月20日——纪念澳门回归祖国18周年。 12月25日——苏联解体26周年。 相关阅读推荐
劳动法工作时间规定
一、《中华人民共和国劳动合同法》规定工作时间多长1、国家劳动法规定工作时间多长如下：国家实行兆乱劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。2、法律依据：《族碰档中华人民共和国劳动合同法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。二、用人单位辞退员工怎么补偿用人单位辞退员工的，如果属于违法解除劳动合同，要按照经济补偿标准吵世的二倍向劳动者支付赔偿金，即按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算，不满六个月的，向劳动者支付一个月工资的赔偿金。
劳动法工作时间规定
劳动法对工作时间的规定：国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。【【法律依据】】《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第三十九条企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。【温馨提示】以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。
