江苏省灌云实验小学的学校领导
侍作兵,南京师范大学毕业，江苏省灌云实验小学校长。中学高级教师，江苏省语文特级教师，江苏省“人民教育家培养工程”培养对象，江苏省“333工程”高层次人才培养对象，连云港市学术领军人才培养对象,“港城名师工作室”主持人。首届长三角名校长，连云港市名校长，江苏省教科研先进个人。《江苏教育研究》杂志封面人物。“理解教育”倡导者、践行者。“翻转课堂”教学改革、慕课学习的探索者、推广人。作为长三角优秀教育管理者，曾先后被选拔公派赴英国、美国访问学习培训；参加南京大学研究生课程班经济管理方向、政府管理方向两个专业的学习并结业；先后在华东师范大学、浙江外国语学院进行为期三个月的研修学习。多次参加北京大学、清华大学、北师大、华师大、南师大、东北师大、江苏大学、江苏师院等大学和研究机构的课程学习。多次担任国培班、省市级骨干教师（骨干校长）培训班主讲，执教省市级观摩课、示范课，被评为省优质课、市“333”青蓝课程百节优秀课。赴全国各地各级各类讲座、授课100多场次。主持江苏省“十一五”教育科学规划重点资助课题、市教育科学规划课题、重大课题、精品课题结题，获市“十一五”教科研优秀成果奖。主持江苏省“十二五”教育科学规划重点资助课题。主编、参编校本教材及教学用书30余本，90多篇论文公开发表，多篇被中国人民大学复印报刊资料《教育学文摘》《中小学学校管理》《小学语文教与学》全文转载，多篇论文获得国家级、省级评比一等奖，六次获得江苏省“教海探航”征文评比一等奖，获省教海探航“杰出水手奖”、“感动人物奖”。系江苏省教育学会会员、江苏省小学教育专业委员会理事、连云港市人民政府督学、市督导专家组成员、市小学语文专业委员会副会长、连云港市特级教师专业委员会常务理事、市教育科研专家库成员、市教育科学研究所兼职教科员,连云港师专兼职教师，江苏省事业单位招聘面试官。
2017年江苏连云港灌云县公开招聘事业单位人员23名公告
为更好地选拔优秀人才，充实事业单位人员队伍，按照《连云港市事业单位公开招聘人员办法》有关规定，灌云县面向社会公开招聘事业单位人员23名。现将有关事项公告如下： 一、招聘岗位 详见《灌云县2017年公开招聘事业单位人员岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》)。 二、资格条件 (一)具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策。 (二)遵纪守法，品行端正，有良好的政治素质和职业道德，热爱应聘专业岗位，具备岗位要求的身体条件，胜任应聘岗位工作。 (三)年龄在35周岁以下(1982年6月1日以后出生) (四)具备《岗位表》中岗位要求的其他资格条件。 (五)专业类别参照《江苏省公务员招录考试专业参考目录》(2017版)。 (六)有下列情形之一的，不得应聘： 1.现役军人或普通高校在读非应届毕业生。 2.事业单位负责人员的秘书岗位或者人事、财务、审计、纪检岗位招聘人员，应聘人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系，到岗后又有直接上下级领导关系的。 3.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。 4.有协议明确2017年8月31日前不得解聘(离开)的人员、国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。 三、报名事项 (一)报名时间 2017年6月5日至2017年6月7日(上午8:30—11:30，下午2:30—5:30)。 (二)报名方式 采取现场报名的方式，每人限报一个岗位。 应聘人员携带报名材料至灌云县人力资源和社会保障局二楼大厅报名。 联系人：赵庆波;联系方式：0518-88659212。 (三)报名材料 应聘人员请真实、准确、完整地提交以下材料原件及复印件： 1.《灌云县2017年公开招聘事业单位人员报名及资格审查表》(附件2，一式1份，以下简称《报名表》); 2. 近期同底免冠1吋彩色照片2张，在有效期内的第二代居民身份证; 3. 各层次的学历、学位证书(2017年应届毕业生提供相应的就业协议书、就业推荐表);国外留学人员提供经中国教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》和我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》; 4. 岗位所需的相应资格证书; 5. 岗位所需的其它相关证明。 (四)报名要求 1.《报名表》(附件2)请从灌云县人民政府门户网站下载，并按要求填写好后带至报名处进行资格审核。 2.应聘人员须按岗位要求，如实填写个人有关信息。凡弄虚作假的一经查实，即取消资格。 3.本人现场报名确有困难者，可委托他人代为报名，除提供上述材料外，须同时提供被委托人的身份证原件及复印件。 4.应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考场使用的身份证必须一致。 (五)报名费用 本次公开招聘收取报名费100元/人，对进入面试的应聘人员，收取面试费100元/人。享受最低生活保障金的城镇家庭考生和农村绝对贫困家庭的考生，免收报名费用。报名时，享受国家最低生活保障金的城镇家庭的应聘人员，提供其家庭所在地的县、区民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的应聘人员提供其家庭所在地的县、区扶贫工作部门出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。 (六)开考比例 各岗位开考比例均为1:3。招聘人数与报名人数的比例达不到1:3的，核减招聘岗位数，直至不予开考，并及时通知应聘人员改报其它符合应聘条件的岗位或取消报名。对少数未达到开考比例的紧缺、急需岗位，经市公开招聘综合管理部门核准后，可适当降低开考比例，并在开考前在灌云县人民政府门户网站公布。 四、考试 (一)考试方式 采取笔试和面试相结合的方式进行。笔试、面试由灌云县人力资源和社会保障局统一组织。 (二)笔试 1.笔试科目均为《公共基础知识》，考试不指定辅导用书。 2.笔试总分为100分，笔试合格分数线为60分。 3.本次笔试为全程封闭考试，考试期间考生不得提前交卷、退场。 4.应聘人员凭报名时的收费凭证和本人身份证于2017年6月9日(周五)下午2：30至5：30到灌云县人力资源和社会保障局二楼大厅领取准考证。 5.笔试时间、地点：见准考证。 (三)面试 面试采取结构化面试的形式，面试成绩满分为100分。面试没有形成竞争的岗位，面试合格分数线为60分;面试已经形成竞争的岗位，面试合格分数线为50分。面试成绩当场通知应聘人员。面试时间、地点另行通知。 (四)总成绩计算 采用百分制计算应聘人员总成绩。 总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，按四舍五入法保留两位小数。按总成绩进行排序时，如出现总成绩并列，按面试成绩从高分到低分进行排序，仍然同分的组织加试，加试方式另定。 (五)成绩公布 笔试成绩、参加面试人员名单、总成绩及排名，分别在笔试、面试结束后5个工作日内，在灌云县人民政府门户网站公布，应聘人员可凭准考证号查询。 五、体检 考试结束后，在考试合格人员中，根据考试成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位1:1的比例确定体检人员名单。相关信息将在灌云县人民政府门户网站公布。体检由灌云县人力资源和社会保障局组织，体检参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订及有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。入围人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。 六、考察和公示 对体检合格人员由主管部门会同招聘单位组织考察，根据考察结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在连云港市人力资源和社会保障网和灌云县人民政府门户网站公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。 因体检、考察不合格或公示有异议影响聘用等原因出现招聘岗位空缺时，由招聘单位主管部门提出是否递补的意见，报灌云县人力资源和社会保障局审核。如递补，在该岗位的考试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。 七、聘用 对公示无异议人员，由招聘单位按规定为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同。聘用人员按国家规定实行试用期，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。聘用审批后不再进行递补。 八、注意事项 (一)应聘人员应对自己所填报资料的真实性负责，诚实应聘。对伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取应聘资格、考试过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，将取消其应聘资格。 (二)应聘期间，应聘人员须保持通讯正常，以便联系，若出现由于应聘人员本人原因导致错过考试等情况，由应聘人员本人承担全部责任。 (三)聘用人员必须在规定时间内报到上班，逾期不能报到上班的，招聘单位原则上不保留其聘用资格。 (四)应届毕业生须于2017年8月31日前取得相应证书，逾期不能取得的，取消聘用资格。 九、纪律、监督 灌云县人力资源和社会保障局纪检组对本次招聘工作实施全程监督。监督电话：0518-88810258。 十、本公告未尽事宜，由灌云县人力资源和社会保障局负责解释。 附件： 1.灌云县2017年公开招聘事业单位人员岗位表.xls 2.灌云县2017年公开招聘事业单位人员报名及资格审查表.doc
2022连云港市事业单位招聘信息汇总连云港市事业单位招聘信息汇总图
_为更好地选拔优秀适岗人才，充实卫生健康系统人员队伍，优化人员结构，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等有关文件精神，东海县卫生健康委员会所属事业单位决定面向社会公开招聘编制内卫生专业技术人员147名。报名时间：2022年10月24日09:00—10月31日16:00。_为更好地选拔优秀适岗人才，优化事业单位人员结构，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等有关文件精神，连云港市海州区部分事业单位决定面向社会公开招聘11名编制内事业单位工作人员。报名时间：2022年10月24日9:00—10月26日16:00_连云港职业技术学院是国家公办的全日制普通高等专科院校，属全额拨款事业单位，有近40年的办学历史。现决定面向社会公开招聘编制内博士研究生5名。报名时间：2022年10月19--12月29日16:00_江苏海洋大学是省教育厅主管的全额拨款事业单位，位于江苏省连云港市海州区苍梧路59号。为更好地选拔优秀适岗人才，充实学校医务人员队伍，江苏海洋大学现面向社会公开招聘事业编制医生2名。报名时间：10月12日9∶00-11月7日16∶00____
连云港教育局电话号码是多少
电话：0518-85822181，地址:连云港市苍梧路23号 。拓展：连云港教育局是江苏省连云港市教育系统的管理机构，负责全市各级各类教育事业的管理和服务工作。其主要职责包括：1. 组织实施国家和省市教育方针、政策、法规和规章制度；2. 组织实施全市教育发展规划和重点工程，推进教育现代化建设；3. 组织实施教育行政管理、教育质量监测和评估、课程改革和教育教学研究；4. 组织实施教师职业资格认定和教师培训、教育信息化建设、校园安全和学生管理；5. 组织实施教育国际交流与合作，推进教育对外开放。连云港教育局一直以来致力于推进教育现代化，不断创新教育管理方式和教育教学模式，提高教育质量和教育公平水平。在教育改革和发展中，连云港教育局积极探索，不断创新，已经形成了一系列具有本地特色的教育管理和教育教学模式，如“素质教育”、“智慧校园”、“阳光体育”等，这些模式得到了广泛的认可和好评。未来，连云港教育局将继续坚持“以人为本、质量第一”的发展理念，不断提高教育质量和服务水平，为全市各级各类教育事业的发展做出更大的贡献。
连云港教育局电话
连云港教育局电话为：0518-85822181连云港市教育局是连云港市人民政府工作部门；办公地址：连云港市海州区苍梧路23号 主要职责1、贯彻党和国家的教育方针、政策，落实国家、省有关教育法律法规，拟订教育改革和发展的规划及年度计划并组织实施。落实立德树人根本任务，发展素质教育。2、负责制定全市教育事业的发展规划及年度计划，并指导、协调、组织实施；统筹规划、协调指导全市教育体制和办学体制等方面的改革；指导各级各类学校建设和发展。3、负责本部门教育经费的统筹管理，参与拟订教育经费筹措、教育拨款、教育收费、国有资产、教育基建投资等方面的政策，负责全市教育基本信息的统计、分析和发布。指导学校后勤管理与改革工作。4、指导全市基础教育改革与发展。指导和推进义务教育均衡发展，指导和推进普通高中教育、学前教育和特殊教育工作。制定基础教育教学基本要求、教学基本文件和评估标准，组织审定基础教育地方课程教材，促进教育教学改革。5、指导全市职业教育改革与发展。制定职业教育教指导文件和教学评估标准，指导职业教育教材建设，促进教育教学改革。开展职业指导工作。综合管理社会力量办学、社区教育等工作。6、参与拟订全市普通高校毕业生就业创业政策，指导全市普通高校开展大学生就业创业指导和服务工作。7、指导学校德育工作、体育卫生与艺术教育、劳动教育、科技教育以及国防教育工作。8、指导教育系统党的建设工作，指导教育系统党风廉政、思想文化工作。指导学校思想理论建设、宣传舆论阵地建设、校园文化建设和精神文明建设。协调、指导学校做好维护政治稳定工作。指导学校思想政治教育和意识形态管理工作。9、指导教育系统统战与群众团体工作。会同市有关部门指导学校统战工作，指导学校做好民主党派、党外知识分子、侨联、台联、民族宗教工作，指导学校工会、共青团、妇联等群众团体开展工作；承办市委、市政府交办的其他事项。10、主管全市教师工作。组织、指导实施教师资格制度，组织、指导教育系统专业技术职务评审聘任工作，指导协调教育系统人才队伍建设、人事分配制度改革工作。11、主管全市教育招生考试和学籍学历管理工作；归口管理全市的学历教育及其考试、考核工作;管理高等教育自学考试工作；负责教育系统对外合作与交流。12、指导全市教育督导工作，负责组织和指导教育的督导检查和评估验收工作，组织指导基础教育发展水平、质量的监测工作；统筹协调和指导全市语言文字工作。13、配合市委组织部门管理局所属单位市管干部，管理局机关和直属单位的科级及以下干部。
